Hintergrund und abgeleiteter Firmenzweck

Mit Ihren neu erworbenen digitalen Fähigkeiten…

„Digitale Transformation ist die Anwendung digitaler Fähigkeiten auf Prozesse, Produkte und Vermögenswerte, um die Effizienz zu verbessern, den Kundenwert zu steigern, Risiken zu managen und neue Monetarisierungsmöglichkeiten aufzudecken.“
Die digitale Transformation klingt wie ein technisches Schlagwort, ist aber ein wichtiger Prozess, um Ihr Unternehmen auf dem neuesten Stand der Technik zu halten. Auch wenn dies einfach klingen mag, kann die digitale Transformation ein komplexer und oft entmutigender Prozess für mehrere Projekte sein, der jeden Aspekt und Abschnitt Ihres Unternehmens von oben bis unten betrifft und jedes Element zu einem effizienten digitalen Vorgang verbindet.

…in der Arbeitswelt 4.0…

Es ist eine neue Art, sich Ihrer Arbeit zu nähern und bewirkt höchstwahrscheinlich, dass Sie aus Ihrer Komfortzone heraustreten und neue Fähigkeiten erlernen. Demnächst werden Sie neue Berufsbezeichnungen wie Data Scientists oder Systemanalytiker bemerken, da Ihr Unternehmen verschiedene Fähigkeiten benötigt, um den Anforderungen wechselnder disruptiver Technologien gerecht zu werden.

…auf eine völlig neue Art…

Aber es ist mehr als nur eine technologische Veränderung. Es ist eine völlig andere Art zu arbeiten, die CEOs, Manager, IT-Abteilungen und sogar Einsteiger benötigt, um unterschiedliche Denkweisen zu haben. Es geht vielmehr darum, die Art und Weise zu ändern, wie Sie Ihren Betrieb, Ihre Organisation an neue Technologien anpassen und nicht einfach übernehmen.

…wettbewerbsfähig als Organisation bleiben.

Wir von EUCREDI sind der Meinung, dass auch mittelständische Firmen komplexe Ansprüche bezüglich der Digitalisierung haben und von einer differenzierten Beratung profitieren. Wenn wir über digitale Transformation sprechen, beziehen wir uns auf den Prozess der Anpassung oder Überarbeitung aktueller Geschäftsprozesse, um digitale Strategien und Technologien in das Unternehmen zu integrieren.

Aufgrund unserer Erfahrung in der Aufarbeitung, Beurteilung, Strukturierung von Digitalen-Organisationen haben wir einen Leitfaden für die digitale Transformation zusammengestellt und zeigen Ihnen auf, warum eine digitale Strategie für Ihr Unternehmen von zentraler Bedeutung ist.